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Título
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Descripción
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Estamos buscando un Director de Casting altamente creativo y organizado para unirse a nuestro equipo de producción. El candidato ideal será responsable de supervisar y coordinar todo el proceso de selección de talentos para películas, series de televisión, comerciales y otras producciones audiovisuales. Este rol requiere una comprensión profunda del guion, la visión del director y las necesidades del proyecto para encontrar a los actores más adecuados que den vida a los personajes.El Director de Casting trabajará en estrecha colaboración con directores, productores y agentes de talentos para identificar y audicionar a los candidatos ideales. Además, deberá tener habilidades excepcionales de comunicación y negociación, así como una red sólida dentro de la industria del entretenimiento. La capacidad de tomar decisiones rápidas y efectivas bajo presión es esencial, así como una sensibilidad artística para reconocer el potencial actoral.Entre sus funciones se incluyen la organización de audiciones, la revisión de currículums y portafolios, la realización de entrevistas y pruebas de cámara, y la elaboración de informes detallados sobre los candidatos. También será responsable de mantener registros precisos de todos los procesos de casting y de asegurar que se cumplan los plazos establecidos.El Director de Casting debe estar al tanto de las tendencias actuales en la industria, conocer a los actores emergentes y establecidos, y tener la capacidad de descubrir nuevos talentos. Además, debe ser capaz de trabajar en múltiples proyectos simultáneamente y adaptarse a los cambios en los requerimientos de producción.Este puesto es ideal para una persona apasionada por el cine y la televisión, con un ojo agudo para el talento y una fuerte ética de trabajo. Se valorará la experiencia previa en agencias de casting, producción o dirección de actores.Si tienes una pasión por contar historias a través de las personas adecuadas en pantalla y deseas formar parte de un equipo dinámico y creativo, ¡esperamos tu postulación!
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Coordinar y supervisar procesos de audición.
- Colaborar con directores y productores para definir perfiles de personajes.
- Seleccionar actores adecuados para cada papel.
- Organizar y dirigir pruebas de cámara.
- Mantener registros detallados de candidatos y audiciones.
- Negociar contratos y condiciones con agentes de talentos.
- Descubrir nuevos talentos y mantener una red de contactos.
- Asegurar el cumplimiento de los plazos de casting.
- Evaluar el desempeño de los actores durante las pruebas.
- Adaptarse a cambios en los requerimientos de producción.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Experiencia previa como director de casting o en roles similares.
- Conocimiento profundo de la industria audiovisual.
- Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
- Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir plazos.
- Sensibilidad artística y ojo para el talento.
- Habilidad para manejar múltiples proyectos simultáneamente.
- Red de contactos en la industria del entretenimiento.
- Dominio de herramientas digitales para gestión de casting.
- Capacidad para interpretar guiones y perfiles de personajes.
- Disponibilidad para viajar según necesidades de producción.
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Cuánta experiencia tienes en procesos de casting?
- ¿Has trabajado anteriormente con directores o productores reconocidos?
- ¿Cómo identificas a un actor adecuado para un personaje?
- ¿Qué herramientas utilizas para organizar audiciones?
- ¿Tienes experiencia negociando con agentes de talentos?
- ¿Cómo manejas los cambios de última hora en un proyecto?
- ¿Puedes compartir un ejemplo de un casting exitoso que hayas dirigido?
- ¿Qué opinas sobre descubrir nuevos talentos?
- ¿Estás dispuesto a trabajar en horarios flexibles?
- ¿Qué tipo de producciones prefieres trabajar y por qué?
